為夯實(shí)內(nèi)控合規(guī)文化根基，提升合規(guī)經(jīng)營水平，根據(jù)《海南省農(nóng)村信用社合規(guī)宣教工作方案》要求，近日，由省聯(lián)社內(nèi)控合規(guī)監(jiān)督部、風(fēng)險(xiǎn)管理部和授信管理部等部門組成聯(lián)合巡講團(tuán)到樂東聯(lián)社、定安聯(lián)社舉辦“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值 合規(guī)人人有責(zé)”開展巡講。樂東聯(lián)社員工通過現(xiàn)場(chǎng)及非現(xiàn)場(chǎng)相結(jié)合的形式參加。

　　在樂東聯(lián)社宣講會(huì)上，樂東聯(lián)社監(jiān)事長柯豐為此次合規(guī)巡講作開班講話，強(qiáng)調(diào)全社上下要認(rèn)真學(xué)習(xí)，強(qiáng)化合規(guī)思維、增強(qiáng)合規(guī)意識(shí)、守住合規(guī)底線，以學(xué)促用，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)樂東聯(lián)社高質(zhì)量穩(wěn)健發(fā)展的動(dòng)力。省聯(lián)社內(nèi)控合規(guī)監(jiān)督部就內(nèi)控合規(guī)進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，從黨和國家的戰(zhàn)略性要求、監(jiān)管的剛性要求、安全運(yùn)營保障、自由貿(mào)易港建設(shè)等四個(gè)方面對(duì)內(nèi)控合規(guī)重要意義進(jìn)行了深入講解;省聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)管理部就高風(fēng)險(xiǎn)機(jī)構(gòu)出清方案及工作措施進(jìn)行講解，分析了當(dāng)前總體風(fēng)險(xiǎn)情況及主要風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)形式，并提出了針對(duì)性的風(fēng)險(xiǎn)化解措施;省聯(lián)社授信管理部結(jié)合操作制度及具體案例，從授信業(yè)務(wù)原則、授信業(yè)務(wù)常見合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)兩個(gè)方面切入，對(duì)授信業(yè)務(wù)合規(guī)要求進(jìn)行深入解讀。

　　在定安聯(lián)社巡講會(huì)上，定安聯(lián)社黨委委員、副主任陳日群作開班講話，并提出五點(diǎn)要求：一是抓合規(guī)文化建設(shè)，將依法、合規(guī)、守紀(jì)的理念根植于每個(gè)員工心中。二是抓業(yè)務(wù)制度學(xué)習(xí)，加強(qiáng)各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，規(guī)范操作，做到知行合一。三是抓重點(diǎn)領(lǐng)域排查，將風(fēng)險(xiǎn)關(guān)口前移，及時(shí)排除和堵塞各種隱患和漏洞，防患于未然。四是抓員工教育，督促全員自覺養(yǎng)成依法辦事、合規(guī)經(jīng)營的良好習(xí)慣。五是抓問責(zé)警示震懾，嚴(yán)禁員工違規(guī)操作，加大問責(zé)力度，提高違規(guī)成本，以達(dá)到令行禁止，使合規(guī)理念內(nèi)化于心外化于行。省聯(lián)社合規(guī)巡講團(tuán)分別就內(nèi)控合規(guī)管理、涉農(nóng)貸款制度、運(yùn)營業(yè)務(wù)相關(guān)合規(guī)要點(diǎn)等方面作專題培訓(xùn)，對(duì)內(nèi)控合規(guī)知識(shí)、監(jiān)管政策規(guī)定、警示教育案例、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)提示、具體業(yè)務(wù)操作、員工行為管理以及相關(guān)條線制度等內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)講解。通過此次合規(guī)巡講，加強(qiáng)了全體員工對(duì)相關(guān)制度的理解，進(jìn)一步夯實(shí)了合規(guī)文化建設(shè)。(何婷婷)